DevOps (H/F) – Domaine de l’environnement – Toulouse
Description du poste
Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un Ingénieur DevOps (H/F) pour intervenir sur un projet de développement de solutions logicielles pour la gestion de la chaîne d’approvisionnement et des opérations industrielles à Toulouse 📍
Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 :
- Mettre en place les tests d’intégration de la chaine complète
- Mettre en place l’intégration continue sous GitHub
- Rédiger les documents de déploiement automatiques sur AWS (compartiments S3, PostgreSQL managé et cluster K8s)
- Rédiger la configuration des ressources du cluster Kubernetes
- Configurer les workflows Argo pour l’orchestration de la chaine
- Mettre en place le déploiement continue sur AWS
- Mettre en place le monitoring de la chaine de traitement, du cluster et des ressources AWS
- Mettre en place le backup des données S3 et base de données
- Aider à la mise en place du rejeu et du retraitement
- Participer au développement de briques de la chaine de traitement en Python et à la mise en place de tests unitaires (export de données…).
- Améliorer le modèle de données et les briques de traitement
En ce qui concerne la stack technique, vous aurez l’occasion de travailler avec les technologies suivantes :
- Python, Poetry, Pytest
- Docker, Kubernetes, Argo Workflow
- CI/CD avec Github Actions, ArgoCD
- Stockage S3, PostreSQL
- AWS avec service S3, EKS, RDS
- « Infrastructure as Code » avec Terraform
- Monitoring avec Prometheus et Grafana
Profil 🎓
Ancien développeur et titulaire d’un diplôme supérieur BAC+5 type Ecole d’ingénieurs, Master 2 ou équivalent RNCP, vous avez au moins 5 ans d’expériences sur un poste équivalent.
Un bon niveau d’anglais oral et écrit est exigé.
📍 Situation géographique : Toulouse (31)
💰 Salaire : 45-50K€ brut + package
🔔 Quelques infos importantes à retenir :
– Possibilité de télétravail (2 jours/semaine)
Avantages à la clé :
– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)
– Participation aux bénéfices
– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
– Plan Epargne Entreprise
– Prime de vacances
– Avance sur salaire
– Comité Social et Economique
– Des jours de congés supplémentaires (congés ancienneté)
– Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀
Merci d’adresser vos candidatures sous la référence :
T.40.92.03.24
par mail à celad-rht@celad.com
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Email de contact : celad-rht@celad.com
Référence à rappeler : T.40.92.03.24
Date limite de candidature : 03 Décembre 2024