CELAD HR – La solution de portage salarial du groupe CELAD
CELAD HR est une société de portage qui accompagne les consultants indépendants et les entreprises dans un cadre simple, sécurisé et conforme à la réglementation.
Notre mission : offrir à chaque professionnel autonomie et indépendance, avec la protection complète du statut salarié (fiche de paye, mutuelle, chômage, retraite, tickets restaurants…).
CELAD HR : l’humain au cœur de la performance
Le portage salarial : un modèle sécurisé et agile
Reconnu par la loi et encadré par une Convention Collective dédiée, le portage salarial vous permet de réaliser vos missions en totale autonomie tout en bénéficiant :
- du statut de salarié,
- d’une protection sociale complète (maladie, retraite, assurance chômage…),
- de frais de gestion très compétitifs,
- d’une gestion administrative et légale prise en charge,
- d’une facturation simplifiée,
- d’une relation contractuelle claire entre vous, CELAD HR et l’entreprise cliente.
Et vous conservez votre liberté : vous négociez vos missions, vos tarifs, votre rythme de travail.
CELAD HR s’occupe du reste.
Pourquoi choisir CELAD HR ?
Une expertise issue d’une ESN reconnue
Adossé au groupe CELAD, acteur majeur du numérique depuis plus de 35 ans, CELAD HR bénéficie d’une connaissance approfondie du fonctionnement des missions en prestation : contractualisation, suivi, conformité, gestion RH…
Une gestion administrative simple et transparente
Nous prenons en charge l’ensemble des formalités :
- contrats commerciaux et contrats de travail,
- facturation client, relances, encaissements,
- gestion des frais professionnels, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance,
- bulletins de salaire, déclarations sociales,
- conformité juridique.
Vous vous concentrez sur votre mission, nous gérons le reste.
À qui s’adresse le portage salarial ?
Le portage salarial CELAD HR est particulièrement adapté aux :
- consultants IT et experts techniques,
- chefs de projet, architectes, ingénieurs, product owners, formateurs,
- freelances souhaitant tester ou sécuriser leur activité,
- salariés souhaitant évoluer vers l’indépendance progressivement.
CELAD HR : l’indépendance accompagnée
Choisir CELAD HR, c’est bénéficier de la solidité d’un groupe reconnu tout en profitant d’un accompagnement humain et réactif.
Nous croyons en un portage salarial simple, transparent et efficace, au service de l’expertise de nos consultants et de la sérénité de nos clients.
