Description du poste

📑 CDI (42-45K€) / Freelance / Portage Salarial – 🏠 2 jours de télétravail / semaine – 📍 Paris – 🛠 Expérience de 4 ans minimum

Envie d’un nouveau challenge… CELAD vous attend ! 🚀

Nous recherchons un.e Ingénieur.e en Développement Logiciel expérimenté.e pour intégrer notre groupe Génie Logiciel et contribuer activement à la conception, l’implantation et l’intégration de composants logiciels et matériels. 💻💼

Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 :

– Conception et Développement : Assurer la conception, l’implémentation et l’intégration de composants logiciels et matériels, en collaborant étroitement avec l’équipe pour répondre aux besoins spécifiques des projets.

– Documentation Technique : Produire et maintenir une documentation technique complète pour chaque phase du développement et de l’intégration.

– Participation à toutes les phases du projet : Intervenir sur l’ensemble du cycle de vie du projet, y compris le déploiement final de la solution dans les locaux des clients à l’international.

– Support Technique en Avant-Vente : Assister l’équipe commerciale dans les activités d’avant-vente, en fournissant un soutien technique et en animant des ateliers clients lorsque nécessaire.

Votre profil :

Diplôme technique BAC+5 en Génie Logiciel, technologies de l’information

Expérience de 4 ans minimum attendue

Compétences attendues 🛠 :

– Excellente maîtrise du développement Android, avec des compétences avancées en Kotlin et en Java pour Android (Android 8+)

– Expertise en code natif Android (C/C++) pour optimiser les performances des applications.

– Connaissance d’un second langage de programmation, idéalement Python, pour la gestion de projets multi-technologies.

– Notions de cryptographie (symétrique, asymétrique, PKI) pour garantir la sécurité des applications.

– Connaissances en réseaux et protocoles (HTTP(S), REST/JSON) pour l’intégration fluide des applications.

– Familiarité avec les Frameworks de tests unitaires afin d’assurer la qualité et la robustesse du code.

Avantages à la clé :

– 15 jours de RTT (100% « salarié » & Rachat à 125%)

– Participation aux bénéfices

– Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

– Plan Epargne Entreprise

– Prime de vacances

– Avance sur salaire

– Comité Social et Economique

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀